Ushirikiano kati ya Siemens na Wasanifu wa ABD ulianza mnamo 2009, wakati shirika lilipoamua kuunganisha sehemu zake nyingi chini ya paa moja na kupata kwa kusudi hili ofisi ya ghorofa 6 ya Legion-2 kwenye Mtaa wa Bolshaya Tatarskaya huko Moscow. Chaguo lilitokana na eneo rahisi sana kwa kampuni ya kimataifa - ofisi inapatikana kwa wenzako na wenzi kutoka nchi tofauti, kwa sababu iko karibu na kituo cha terminal cha Aeroexpress, na kwa wafanyikazi, kwa sababu kuna ufikiaji wa vituo vya metro tatu mara moja (Paveletskaya, Novokuznetskaya na Tretyakovskaya).
"Mahitaji makuu ya wateja kwa makao makuu ya baadaye yalikuwa ni kufuata kiwanja na cheti cha dhahabu cha LEED na uwepo katika mambo ya ndani ya nia zinazosaidia kutambua mara moja ofisi hiyo kama ofisi ya mwakilishi wa Urusi ya Nokia," anasema Mikhail Gumankov, mkuu mbunifu wa mradi huo. Kwa maneno mengine, wasanifu walilazimika kuchanganya teknolojia zenye ufanisi wa nishati na ladha ya kitaifa ya Urusi - kazi, kuwa na hakika, isiyo ya maana, lakini Wasanifu wa ABD walipambana nayo kwa ustadi.
Kwanza kabisa, waandishi wa mradi huo walifanya kikao cha mawazo ili kupata ishara ya "Russianness". Chaguzi za banal kama vile wanasesere wa viota na balalaikas, uchoraji chini ya Gzhel na Khokhloma zilifutwa mara moja, lakini wasanifu walielewa kuwa walipaswa kupata picha inayotambulika sawa. Kama matokeo, walikuwa birches - Mikhail Gumankov, Fyodor Rashchevsky na Irina Prisedskaya walikuja na wazo la kuonyesha shina nyembamba nyeupe-theluji, tabia ya Urusi ya kati, kwa msaada wa matting ya glasi. Katika utendaji huu, birches iliibuka kutambulika, lakini wakati huo huo ilikuwa ya masharti sana.
Jukumu la pili muhimu zaidi linalowakabili wasanifu ilikuwa muundo wa atrium, ambayo mteja aliuliza ibadilike kuwa nafasi ya picha ya kukumbukwa, inayofaa kwa kufanya mikutano na kuandaa vyama vya ushirika na hafla za kijamii. Kwa mpango, atriamu ina sura ya mstatili mrefu sana, na wasanifu walijaribu kushinda amri hii ya pembe na mistari ya kulia. Ndio sababu madawati ya umbo la almasi na mimea hai ilionekana hapa, na sakafu iligawanywa katika sehemu zilizopindika, zilizoangaziwa na vifaa vya rangi tofauti. Mwisho wa uwanja huo, wasanifu waliweka ukuta wa media titika, jukwaa na baa. Mwangaza wa nafasi hii unastahili kutajwa tofauti - taa za sakafu zimewekwa kwenye kila benchi ya rununu, na taa za taa iliyoonyeshwa hutumiwa kama taa ya juu. Kwa hivyo, taa inayofaa na nzuri zaidi imewekwa kwenye atrium, ile inayoitwa taa ya anga, ambayo chanzo cha nuru yenyewe haionekani.
Muundo wa jengo la hadithi sita ni wa busara sana: ghorofa ya kwanza imehifadhiwa kwa kila aina ya kazi za kijamii: kwa kuongeza atrium iliyoelezwa tayari, kuna eneo la burudani, vyumba vya mikutano na kumbi za mihadhara, chumba cha kulia na vyumba vya kulia kwa wateja wa VIP. Sakafu 4 zifuatazo zinachukuliwa na sehemu za kazi za wafanyikazi, kwenye ghorofa ya mwisho kuna rais wa eneo wa kampuni.
Wasanifu wa ABD wanaelezea mpangilio wa eneo kuu la ofisi kama "nafasi wazi kabisa". Na hii sio kutia chumvi: ngazi nne ndogo na vitalu vya lifti, ambazo ziko karibu na bafu, vyumba vya kuvaa na kumbukumbu za rununu, "rekebisha" pembe za ukataji wa mstatili wa atriamu, na nafasi iliyobaki kwenye kila sakafu imehifadhiwa. kwa maeneo ya kazi. Wakati huo huo, kila mfanyakazi ana kabati la kibinafsi la kuhifadhia nguo na kompyuta ndogo, lakini anaweza kubadilisha mahali pake pa kazi angalau kila siku - meza zote zimebuniwa na kuwekwa kwa njia ile ile. Kwa njia, urefu wa kila meza ya kufanya kazi inaweza kubadilishwa, ikiwa mfanyakazi anataka, anaweza kufanya kazi akiwa amesimama. Kwa mameneja ambao hutumia siku nyingi nje ya ofisi, madawati ya moto yameundwa - sehemu za kazi ni meza za juu, zimefungwa na vitanda vya maua.
Pale ya sakafu ya ofisi kwa ujumla ni rahisi na imezuiwa - sakafu ya kijivu, meza nyepesi za mbao, glasi iliyo na glasi iliyohifadhiwa. Lafudhi za rangi hujilimbikizia katika maeneo ya umma. Zina vyumba vya mikutano ya mini (moduli za rununu zenye urefu wa 2.7 x 2.7 m na ncha zenye ncha kali), maeneo ya burudani na sofa laini na migongo ya kuvutia sauti, kahawa. Mwisho umeundwa kwa njia ya kaunta ndogo za baa, zilizowekwa chini ya "visor" mkali ambayo niches pande zote za taa hufanywa. Kwa ujumla, mwanzoni, wasanifu walipanga kupamba kila sakafu na rangi yao wenyewe kwa urahisi wa urambazaji wa wafanyikazi, lakini kisha wakakaa kwenye ubadilishaji wa tani mbili - kijani (hata sakafu) na machungwa (isiyo ya kawaida). Rangi tofauti - manjano, ambayo inakwenda vizuri na machungwa na kijani - inaashiria vituo vya nakala.
Wazo lingine la kuvutia lisilotekelezwa ni vyumba vya mikutano vya rununu, ambavyo Nokia huita "synktenki" (kutoka kwa tanki la kufikiria la Kiingereza, ambalo linatafsiriwa kama "tank ya kufikiria"). Hapo awali, wasanifu walipendekeza kuwapa magurudumu, kama magurudumu ya gari, ambayo ingeruhusu moduli kuhamishiwa kwa sehemu yoyote ya ofisi, lakini suluhisho hili lilizingatiwa kuwa ghali sana, kwa hivyo waandishi walichagua sehemu zinazobadilika ambazo zinaruhusu kuchanganya syntenks kadhaa ndani ya chumba kimoja kikubwa cha mkutano, na kupunguza eneo la harakati zao kwenye mhimili wa kati wa korido ili kutoa moduli kwa mifumo ya uingizaji hewa na hali ya hewa.
Ukanda wa VIP wa makao makuu ya Moscow ya Nokia huchukua sehemu ndogo ya sakafu ya juu (eneo lake kuu limetengwa kwa vifaa vya uhandisi). Hapa kuna ofisi za wakurugenzi wa jumla na wa kifedha, vyumba viwili vya mkutano (moja yao pia inaweza kubadilika), eneo la burudani na sehemu za kazi za wasaidizi watendaji. Dawati la mapokezi kwa ujumla linarudia muundo wa kaunta kuu kwenye ghorofa ya chini, lakini ikiwa unageuka kona, inageuka kuwa katika eneo la Mkurugenzi Mtendaji imejumuishwa … na baa.
Wakati wa kazi kwenye mradi huu, umakini mkubwa ulilipwa kwa taa. Hasa, kwenye sakafu ya ofisi, wasanifu wameacha kabisa taa za kawaida za dari - hutumiwa tu kuonyesha maeneo ya umma na njia za kutoroka, wakati maeneo ya kazi yanaangazwa kwa kutumia taa za sakafu za kibinafsi zilizo na sensorer za uwepo na nuru. Hii sio tu inaunda mazingira mazuri ya kufanya kazi, lakini pia hutoa akiba kubwa ya nishati, ambayo, kwa upande wake, iliruhusu Nokia kupokea cheti cha dhahabu cha LEED, ambacho sio kila ofisi huko Moscow inaweza kujivunia. Walakini, mradi huo ni wa kipekee sio tu katika suluhisho za uhandisi zilizotumika - kwanza kabisa, ni picha ya usanifu wa makao makuu ambayo inavutia. Ubunifu wa ushirika wa Nokia na viwango vya muundo wa ofisi vilitishia kubadilisha mambo ya ndani kuwa nafasi ambayo ni sawa na wakati huo huo inaweza kutabirika na kuonekana kwa busara, lakini Wasanifu wa ABD waliunda upya "kitabu cha sheria" cha Ujerumani kwa ubunifu kwamba makao makuu mapya yalipata mtu na tabia inayotambulika.
